整理了一篇小文

感谢陈老的总结

很敬佩陈老啊！电脑前是个工程师，下车间是个工艺师，落笔能成文，挎上相机就能拍出故事。继承，哪有？现在的人利字当头，除了哗众取宠，把前人的经验和努力早扔进了废物箱，还创新？ 枯坐办公室写着R.G.B的三原色代码，也许他们根本没见过生活中的红绿蓝，过度包装倒是在行，这些都能从inventor历次版本更新中看出，创新，难啊！

深度好文，感触极深，仔细品味人生。谢谢陈老师！

陈老师，说的很真实。工作三年了，历程如老师文章开头那样。

jxcadsunl 发表于 2023-7-5 00:42
陈老师，说的很真实。工作三年了，历程如老师文章开头那样。...

技术开发部有个同事，工作7,8年了，上到领导，下到车间工人，都评论他不行（工作技术和为人都不行，倒不是因为人坏）。现在看这篇文章，豁然开朗。这位同事没有自知之明，总工程师讨论会、现场问题分析，他打断插嘴，叽叽喳喳，不是指出问题的那种，是指指点点。话多，但大多让人不想理会。领导分任务给他，他唉声叹气，口头禅：这怎么呢。对于工人提的问题，他一句怼：会不会干。。。   总结一下：1、理论基本知识没有。2、知之不知之搞不清，不自知。3、不自学，无求进心。这个人真是文章中的反例。之所以他还在技术开发部，只因为他是集团公司二把手亲戚。领导也不会把重要一些的项目安排他做。

感同身受！谢谢，已收藏！

好文，我是读了好几遍，并把文章推送给部门的人看，大家还真给面子，人人都下载了，过了几天，除了几个有想法的认真、仔细看了，其他人一问就是大概扫了一眼。有一个新来的90后更是气人，建议了好几回还是不看，我说：你看看，正适合你这种刚参加工作的。他可好，有空打游戏也不看，就差强制了让他看了，自己不想进步可怎么办？再观察观察，真不适合做技术，就想混日子的抓紧在试用期内开掉。

好文章

warshing 发表于 2023-7-7 20:43
好文，我是读了好几遍，并把文章推送给部门的人看，大家还真给面子，人人都下载了，过了几天，除了几个有想 ......

这样的新人还不知道生活是什么，也谈不上什么目标，自己也看不到未来，其实更多的还是需要引领。
不过要是纯粹的自暴自弃那就算了

文章下载了，还没来得及看。
在这里我严重建议陈老师开一个微信公众号，把你平时的一些点点滴滴记录下来，给后面的人看看，会有人关注的。
最重要的是，微信可以打赏啊，可以上广告啊！