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caodengke 发布于2006-8-1 10:14 269 次浏览 35 位用户参与讨论
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super_milan 发表于 2006-8-5 10:42:16
我个人认为可能有以下些原因
现在是经济社会,人门都为了赚钱,学好了技术也是为了能够更好的生活
而不是为了真的把技术水平提高到一个档次
其次,社会节奏太快,人们之间的竞争非常的激烈,很多人不想把技术教给别人
,古人常说“问人相轻”在机械这个领域,我也觉的是这样。我就遇到这种问题,我还是一个在校就读的大学生,在实习的时候我们经常去请教一些问题,可是大部分情况下都得不到满意的答案,即使得到了,但心理又不舒服了,受气啊,有时候想,做师傅的水平很重要,可是人品更重要啊。真的希望自己能遇到个好师傅引导我们,学业归来,也能给制造业做点贡献
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fish8811 发表于 2006-8-5 20:56:04
我们广东这里有一句话叫“教识徒弟,饿死师傅”,十分生动形象地将老前辈的忧虑表达出来了……
要是真的如上所说的那样,还有哪个师傅肯教你?况且很有可能他们年轻的时候,师傅也没给他们传授多少,都是靠自己摸索出来的……
一个恶性循环就此产生了,人人都要靠自己摸索几十年,到最后能有师傅的九成功力,我看已经是了不起了……
当然,我这样说是有不妥,但这种想象应该不少吧……
十分同意11楼的“师德”问题,不管是师傅还是徒弟,“德”是最好的沟通基础……

我到粗想出一个办法,以后哪个师傅要评什么职称之类时,其中的考察标准应该增加一条:他带出了几个徒弟,这些徒弟现在又有何作为……
嘻嘻,这样应该会改善师徒之间的隔膜吧……
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lihoujun26 发表于 2006-8-6 16:36:39
技术好的工人师傅,都开破机床,当然不会加工出合格的产品。
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青山不改 发表于 2006-8-6 16:44:31
看了这些话,觉得可悲呀!
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weixiaobao89 发表于 2006-8-6 16:53:22
看了这些话,觉得太不了解国内的情况.
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super_milan 发表于 2006-8-7 01:00:05
请问阁下在哪高就呢?
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cheney99 发表于 2006-8-7 14:19:51
同感!
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caodengke 发表于 2006-8-7 16:47:28
本人在广州(号称世界血汗工厂的广东省,此称呼有待商榷)一家外资企业上班,但也在私营及港资企业做过, 本人私下认为出现这样的情况有以下原因:
1.国家没有真正花钱花精力来做这些实事(国营企业难以维持是最好的证明);
2.公司老板最主要的目的是挣钱, 没有心思投入开发, 能抄别人的东西就抄(世界上所有工业强大的国家都有自己的工业标准, 而大部分都是由民间企业生成这些标准, 最明显的例了是美国, 他们的80%通用标准不是由政府来制定的, 而是由民间组织组成的, 如ANSI)
3. 大部分中国工程师做事积极性欠佳, 受观念影响认为做的在好都是给别人做的,做的好的工程师或积极性高的工程师又会对现行的制度或观念反感, 所以会自己创业(这样的例子不用再举了, 一个和尚有水吃, 两个和尚…..)
4. 中国人缺乏冒险和奉献精神, 大部人为保全自己的饭碗而不敢去做自己有80%把握的事(这绝对不是开玩笑, 你扪心自问如果发生在你身上, 你会怎么样…)
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yangzhouren 发表于 2006-8-7 17:04:20
18楼说得太对了,干一杯!
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海涛杨 发表于 2006-8-7 19:21:26
我也是做非标检具的,LZ的问题应该是普遍问题
不过还是有一些是不错的,我这里是航天部的,加工能力与技术能力都是不错的
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