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guozi1983 发布于2024-12-22 12:08 1127 次浏览 29 位用户参与讨论
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xbmzshiyu 发表于 2025-1-10 15:03:19
感谢大师的总结
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frain 发表于 2025-1-12 11:10:47
很敬佩大师啊!电脑前是个工程师,下车间是个工艺师,落笔能成文,挎上相机就能拍出故事。继承,哪有?现在的人利字当头,除了哗众取宠,把前人的经验和努力早扔进了废物箱,还创新? 枯坐办公室写着R.G.B的三原色代码,也许他们根本没见过生活中的红绿蓝,过度包装倒是在行,这些都能从inventor历次版本更新中看出,创新,难啊!
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不羁风 发表于 2025-1-13 08:43:02
深度好文,感触极深,仔细品味人生。谢谢大师!
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lionalwu 发表于 2025-1-14 09:49:19
大师,说的很真实。工作三年了,历程如老师文章开头那样。
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lionalwu 发表于 2025-1-14 09:54:19
lionalwu 发表于 2025-1-14 09:49
大师,说的很真实。工作三年了,历程如老师文章开头那样。...
技术开发部有个同事,工作7,8年了,上到领导,下到车间工人,都评论他不行(工作技术和为人都不行,倒不是因为人坏)。现在看这篇文章,豁然开朗。这位同事没有自知之明,总工程师讨论会、现场问题分析,他打断插嘴,叽叽喳喳,不是指出问题的那种,是指指点点。话多,但大多让人不想理会。领导分任务给他,他唉声叹气,口头禅:这怎么呢。对于工人提的问题,他一句怼:会不会干。。。   总结一下:1、理论基本知识没有。2、知之不知之搞不清,不自知。3、不自学,无求进心。这个人真是文章中的反例。之所以他还在技术开发部,只因为他是集团公司二把手亲戚。领导也不会把重要一些的项目安排他做。
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ppzjb 发表于 2025-1-17 07:51:31
感同身受!谢谢,已收藏!
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cj401 发表于 2025-1-18 08:01:33
好文,我是读了好几遍,并把文章推送给部门的人看,大家还真给面子,人人都下载了,过了几天,除了几个有想法的认真、仔细看了,其他人一问就是大概扫了一眼。有一个新来的90后更是气人,建议了好几回还是不看,我说:你看看,正适合你这种刚参加工作的。他可好,有空打游戏也不看,就差强制了让他看了,自己不想进步可怎么办?再观察观察,真不适合做技术,就想混日子的抓紧在试用期内开掉。
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chkeji 发表于 2025-1-19 07:22:33
好文章
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ffffffffddss 发表于 2025-1-21 04:48:11
cj401 发表于 2025-1-18 08:01
好文,我是读了好几遍,并把文章推送给部门的人看,大家还真给面子,人人都下载了,过了几天,除了几个有想 ......
这样的新人还不知道生活是什么,也谈不上什么目标,自己也看不到未来,其实更多的还是需要引领。
不过要是纯粹的自暴自弃那就算了
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学习进步 发表于 2025-1-22 11:59:20
文章下载了,还没来得及看。
在这里我严重建议大师开一个微信公众号,把你平时的一些点点滴滴记录下来,给后面的人看看,会有人关注的。
最重要的是,微信可以打赏啊,可以上广告啊!
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